Chaque mois, “Le Café des Pros” réunit les acteurs du territoire pour échanger autour de thématiques stratégiques. En décembre dernier, l’équipe du DAVA Réunion a été mise à l’honneur lors de la 4ème édition de cet événement. Le sujet du jour ? La reconversion professionnelle à travers la validation des acquis de l’expérience (VAE), avec un focus sur la VAE collective en entreprise.
La VAE collective : un levier de performance en entreprise
Autour d’un petit-déjeuner convivial, les participants ont découvert ce dispositif innovant qui permet aux entreprises d’accompagner leurs salariés dans l’obtention d’un diplôme reconnu. L’objectif est double : identifier les compétences stratégiques internes et valoriser les expériences professionnelles pour une meilleure reconnaissance des talents.
Les principaux bénéfices de la VAE collective ont été synthétisés sous forme de sketchnote, mettant en avant trois étapes essentielles :
- Identifier les compétences stratégiques au sein de l’entreprise.
- Accompagner les salariés dans leur montée en compétences.
Valoriser les expériences pour l’obtention d’un diplôme officiel.
Un dispositif gagnant-gagnant pour les entreprises et les collaborateurs
En permettant aux salariés d’évoluer professionnellement tout en consolidant les compétences de l’entreprise, la VAE collective se présente comme un outil puissant pour le développement des talents. Elle favorise la motivation des équipes et booste la performance globale.
Le visuel réalisé lors de cette matinée offre un aperçu clair et inspirant de cette démarche. Une initiative prometteuse pour les entreprises soucieuses de valoriser et de fédérer leurs collaborateurs autour d’un projet d’évolution professionnelle.
Envie d’en savoir plus sur la VAE collective et ses avantages pour votre entreprise ? Contactez le DAVA Réunion pour explorer les opportunités offertes par ce dispositif.